Гендэр і інавацыйнасць прадпрымальніцтва у краінах з пераходнай эканомікай

Няшмат вядома пра адрозненні ў інавацыйным вядзенні бізнесу паміж мужчынамі і жанчынамі, якія займаюцца малым і сярэднім прадпрымальніцтвам (МСП) у краінах з пераходнай эканомікай. Гэты артыкул аналізуе, ці ёсць гендэрны разрыў, які б растлумачыў розны ўзровень інавацыйнасці МСП і тых, хто кіруе імі. Вынікі паказваюць, што схільнасць да інавацый вышэй сярод жанчын, і гэта адкрыццё прысутнічае ва ўсіх 5 паказніках інавацыйнасці.

Такім чынам, робіцца выснова, што ўдзел жанчынаў у бізнэсе можа быць карысным для інавацыйнай ўстойлівасці развіцця эканомікі. Разгляд адрозненняў у выкананні інавацыйных дзеянняў, аднак, не выявіў гендэрнай перавагі з пункту гледжання эфектыўнасці.